La Sezione Volanti dell’UPGSP in un solo anno ha perso dal suo organico oltre 40 colleghi, sia nel ruolo Sovrintendenti che nel ruolo Agenti Assistenti, trasferiti e non sostituiti
Se a questo si aggiunge la nea istituzione dell’Ufficio Trattazione Arrestati la situazione è ancora più allarmante
La depauperazione del personale non consente di garantire quel numero minimo di volanti fin’ora assicurato, se non con un carico di lavoro eccessivo, con prevedibili conseguenze sulla sicurezza dei colleghi e spesso contravvenendo ad istituti contrattuali, quale la negazione della concessione dei congedi
In questi ultimi tempi per far fronte alle difficoltà della mancanza di personale si ricorre a prelievi di colleghi dagli uffici che già garantiscono nei giorni feriali e festivi i servizi di O.P. richiesti dalla Questura.
L’istituzione dell’Ufficio Prevenzione 90, fortemente voluto da questa O.S. per poter operare necessita di essere strutturato, considerato che detto ufficio si fa carico della trattazione degli arrestati e denunciati delle volanti e dei commissariati della quasi totalità degli Uffici della Capitale e che i previsti Commissariati polo con apertura H24 sono in gran parte chiusi per mancanza di personale, per poter funzionare occorre che sia potenziato con la presenza costante di almeno due Ufficiali di P.G.
Si ribadisce, inoltre, che il piano coordinato di controllo del territorio approvato dal Signore Prefetto di Roma il 3 dicembre 2015, attribuisce due mega aree della capitale alla competenza della Polizia di Stato ed una all’Arma dei Carabinieri con il principio dell’alternanza.
Gli interventi richiesti al NUE e di competenza della Polizia vengono coordinati da almeno un sovrintendenti per settore, così come previsto dalla circolare dell’UPGSP del 4 febbraio 2016
Oggi tutto questo non è più possibile ed i colleghi che operano su strada qualora abbiano la necessità della presenza di un Ufficiale di P.G. sono in evidente difficoltà per la mancanza frequente di detto personale
Tale situazione non può che aggravarsi con l’imminente piano ferie estivo, che si tiene su equilibri precari ed è destinato ad implodere se son si interviene tempestivamente
Il SIULP considera fondamentale che l’Amministrazione presti la giusta attenzione nei confronti dei propri dipendenti ed in particolare di coloro che sono in prima linea, che operano quotidianamente h24, nei giorni feriali e festivi per garantire la sicurezza della cittadinanza.
LA SEGRETERIA DI BASE
Scarica il PDF:
COMUNICATO VOLANTI UFFICIO TRATTAZIONE E MANCANZA PERSONALE